A jogszabályok által előírt munkahelyi kockázatértékelések számos területet lefednek, többek között az általános munkahelyi, kémiai, biológiai és legionella kockázatokat.
A munkahelyi kockázatértékelés célja azonosítani és értékelni a munkavégzéssel járó lehetséges veszélyeket és kockázatokat. Ez a fent felsoroltakon túl magában foglalhatja az ergonómiai, fizikai és pszichoszociális tényezők vizsgálatát is.

A kémiai kockázatértékelés során a munkahelyen jelen lévő vegyi anyagokat és azok veszélyeit értékelik, és dokumentumba foglalják a szükséges óvintézkedéseket az alkalmazottak védelme érdekében, valamint a vészhelyzetekben alkalmazandó protokollokat is.

A biológiai kockázatértékelés a fertőzések és az egészségügyi kockázatok beazonosítását és értékelését jelenti, különösen az egészségügyi és laboratóriumi környezetekben.

A legionella kockázatértékelés a légkondicionáló rendszerek és víztárolók fertőzési veszélyének értékelését jelenti, és az adott környezetre alkalmazandó, megfelelő óvintézkedések leírását és előkészítését célozza.

Az ilyen kockázatértékelések célja a veszélyek korai felismerése és az intézkedések meghozatala az alkalmazottak és a nyilvánosság védelme érdekében. A kockázatértékelési dokumentumok megléte jogszabályi előírás, amit a felügyeleti szervek (pl. az ÁNTSZ) ellenőrizhet. Ha nem gondoskodunk a megfelelő dokuemntációról és naprakészen tartásáról, az akár a működési engedély elvesztéséhez is vezethet.